기업교육

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위험 관리

기업 운영과정에서 위험을 발생시킬 수 있는 부서 직원들을 대상으로 다양한 사례를 통해 주의해야 할 사항에 대해 알아보고 경험이 풍부한 법률 전문가의 노하우를 반영한 실전적인 해결방법을 제시하여 문제 해결 능력을 향상시킵니다. e4B는 Legal Risk에 대한 사전 교육 및 컨텐츠, 컨설팅을 통하여 기업 또는 개인이 각종 비즈니스 환경에서 당면할 수 있는 리스크에 전략적으로 대응할 수 있도록 Risk Management Insight를 향상시킴으로써 고객의 Business Risk를 최소화 하고 안정적 비즈니스를 가능케 합니다.

협상

모든 비즈니스는 협상에서 시작하여 협상으로 끝난다고 해도 과언이 아닙니다. 즉, 비즈니스의 기본은 협상이고, 비즈니스의 성패를 좌우하는 것은 협상력(Negotiation Power)입니다. e4B는 다양한 분쟁 및 소송 현장에서 실전적 협상을 진행한 변호사들의 노하우를 기반으로 한 협상 교육 및 컨설팅, 협상지식 컨텐츠를 통하여 고객의 성공적 비즈니스를 지원합니다.

리더십

개인의 역량이 조직의 역량을 좌우합니다. 특히 리더의 역할은 조직의 지속과 성장의 열쇠를 쥐고 있습니다. e4B는 아리스토텔레스가 말하는 인문학적 코드인 Ethos를 통하여 리더십의 근간, 즉 리더가 갖춰야 할 자질을 제시하고 제왕학의 고전인 ‘한비자’에 기반하여 리더십의 원숙한 Skill을 전수함으로써 실전적 리더십이 조직에 전파될 수 있도록 지원합니다.

Education Process

1. 진단

  • 교육 목적 파악

  • 교육 대상 파악

  • 교육 대상 진단

2. 교육 설계

  • 제안서 작성 및 검토

  • 교육 내용 확정

  • 강사 교재 등의 프로그램 확정

3. 교육 실행

  • 교육 시행

  • 교재 학습

  • 사례연구

4. 교육 평가

  • 교육 시행

  • 성과 검토

  • 피드백